2013年10月30日,我市教育系統(tǒng)在教師進(jìn)修校進(jìn)行競(jìng)聘部分中小學(xué)幼兒園副校(園)長(zhǎng)面試,共有23名教師入圍參加面試。面試分演講、答辯兩個(gè)環(huán)節(jié),主要考察應(yīng)聘者思辨能力、領(lǐng)導(dǎo)決策能力、組織協(xié)調(diào)、教育教學(xué)工作知識(shí)技能、任職見解和臨場(chǎng)應(yīng)變能力。本次競(jìng)聘5個(gè)崗位,分別是福鼎民族中學(xué)副校長(zhǎng),秦嶼中心小學(xué)、磻溪中心小學(xué)副校長(zhǎng),山前中心幼兒園、店下中心幼兒園副園長(zhǎng)。
據(jù)悉,2013年8月底,市委教育工委、市教育局在福鼎教育網(wǎng)發(fā)布競(jìng)聘通知,面向全市教育系統(tǒng),積極宣傳,動(dòng)員符合條件的教師報(bào)名參加崗位競(jìng)聘。經(jīng)過資格審查,確定了符合條件人員于10月19日進(jìn)行筆試,按6:1的比例確定面試人選。按照筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例確定人選,進(jìn)行組織考察??疾觳扇∶裰鳒y(cè)評(píng)、個(gè)別談話、查閱資料等方式,從德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行。
本次公開競(jìng)聘按照公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、組織考察等程序,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、競(jìng)聘上崗的有關(guān)規(guī)定,實(shí)行公開競(jìng)聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘任。這是2013年我市教育系統(tǒng)“管理水平提升年活動(dòng)”的一項(xiàng)重要內(nèi)容,對(duì)深化我市教育系統(tǒng)人事制度改革,建設(shè)一支作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、創(chuàng)新能力強(qiáng)的高素質(zhì)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,必將起到巨大的促進(jìn)作用。