1月的赤溪，溪水環(huán)村而過，萬畝森林起伏有致，房屋鱗次櫛比，清新的空氣中透著些許冬季微涼。天雖寒涼，心有暖意，一份獨特“新年禮”的到來，為赤溪村帶來冬日里的抹抹暖陽。
1月22日下午，首屆赤溪村優(yōu)秀共產(chǎn)黨員暨赤溪好人表彰大會順利舉行，會上共表彰了3名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員以及12名赤溪好婦女、赤溪好村民、赤溪好老人、赤溪好鄉(xiāng)賢、赤溪好家庭，2名受表彰對象代表作了發(fā)言。市委組織部部領(lǐng)導、部分磻溪鎮(zhèn)黨委班子成員、赤溪村全體黨員、村民代表參加會議。
“這是我們村第一次舉辦這樣的表彰大會，也是我第一次上臺領(lǐng)獎，感到很榮幸、也很激動。新的一年我將更加努力，為村民群眾、村里發(fā)展多做一些事，把黨員帶頭作用發(fā)揮好。”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員王桂料如是說。
“今天上臺受表彰的這些對象，都為村里干了不少事、表現(xiàn)得都很好，來年我也要加把勁，爭取也能夠上臺領(lǐng)獎。”村民吳金國說到。
大會結(jié)束后，市委組織部副部長彭桂湯一行還專程前往受表彰對象邱金釵、陳月香家中，為她們送去節(jié)日的祝福和問候，希望她們能夠再接再厲，帶著這份榮譽、懷揣感恩之心，進一步發(fā)揮模范帶頭作用，為打造赤溪全國鄉(xiāng)村振興樣板村做出更大的貢獻！
據(jù)悉，去年以來，赤溪村結(jié)合推進全國農(nóng)村綜合性改革試點試驗，探索實施“指數(shù)”黨建模式，對全體黨員進行“先鋒指數(shù)”管理，圍繞服務(wù)群眾成效好、幫帶作用發(fā)揮好等5個方面15項量化的考核指標，進行積分評定，有效激活黨員爭當先鋒“新動力”。比如，規(guī)定“主動幫助化解鄰里矛盾糾紛的，每次計3分”“每幫助一名農(nóng)村勞動力實現(xiàn)再生產(chǎn)再就業(yè)的，計10分”等等，積分上不封頂，使量化的“數(shù)字表”轉(zhuǎn)化成奉獻的“助推器”。
像黨員吳敬然、沈華平便出資參與村內(nèi)食用菌大棚等產(chǎn)業(yè)建設(shè)，帶動村民就業(yè)。赤溪好婦女—陳月香作為畬鄉(xiāng)巾幗創(chuàng)業(yè)社一員，借助鵝卵石手繪項目，為赤溪在家婦女謀劃脫貧致富新途徑，吹響創(chuàng)業(yè)集結(jié)號.....樁樁件件為民實事，讓黨員先鋒指數(shù)模式散發(fā)出濃濃“赤溪味”。
“黨員先鋒”磁力從哪里來？為何吸引黨員爭當先鋒？在有關(guān)部門的大力支持下，赤溪村為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員提供了優(yōu)惠待遇，如享受貸款利率優(yōu)惠、每年一次免費體檢、市內(nèi)旅游景點免收門票等。這些具體、實在、有力的激勵關(guān)懷措施，極大地調(diào)動了黨員的奉獻熱情。
墻內(nèi)開花墻外也香，除了黨員，對于村民群眾，赤溪村也積極開展“五好”評選活動，通過建立黨員網(wǎng)格化管理、黨群利益聯(lián)結(jié)機制，將黨員與掛鉤群眾的表現(xiàn)進行綁定，賦予網(wǎng)格黨員在評選活動中的話語權(quán)，明確“五好”對象可同等享受優(yōu)秀黨員部分優(yōu)惠政策，將黨內(nèi)的激勵輻射成普及群眾的激勵，帶動群眾共同優(yōu)秀起來、提升了群眾“幸福指數(shù)”。
經(jīng)過近一年的探索實踐，“指數(shù)”黨建模式得到了赤溪村黨員群眾的廣泛支持，黨員先鋒“燈塔”效應也進一步突顯。“晨巡晚議日結(jié)”機制的推行、閩東鄉(xiāng)村振興學院（研究院）赤溪分院、赤溪畬鄉(xiāng)巾幗創(chuàng)業(yè)社的成立，環(huán)境整治、群眾矛盾、安征遷等民生難題得到有效解決……赤溪村的鄉(xiāng)村振興正按下“快進鍵”，跑出“加速度”，開啟“新征程”。（圖文：王婧）
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